为加强“十三五”就业创业政策、人才政策和劳动法律法规的宣传,通过大力宣传政策信息,让企业进一步了解最新政策动向及有关规定,6月27日上午,我镇举办2018年沙田镇人力资源管理工作宣讲会(立沙片)活动。沙田人力资源分局组织相关领导和工作人员深入立沙岛企业宣讲人力资源管理工作。
沙田人力资源分局局长百定安等相关领导和各科室业务骨干、企业代表、立沙岛四村人力资源服务站工作人员参加了宣讲会。
本次宣讲会为企业宣讲了东莞市“十三五”促进就业创业政策中面向企业服务的鼓励企业吸纳就业、实施技能晋升培训等系列政策,详细讲解了就业补贴、培训补贴、人才入户等人才激励政策的申请流程,以及企业劳动用工中有关综合计时、不定时工作制申请及劳资纠纷注意问题。宣讲会现场还设置了互动环节,人力资源分局各科室骨干人员对企业提出的问题进行了详细解答,为帮扶企业解决用工难、人员流失等问题提供了各类政策咨询与支持。
沙田人力资源分局局长百定安在总结发言时指出,随着形势发展,企业人力资源管理工作更为复杂,劳资问题处理起来难度也增大。他表示,人力资源分局将密切关注和解决好企业各种人才留用、人力培训与用工困难等问题,为向企业提供更便捷高效的服务,继续坚持“热情服务·严格执法”,加大与立沙岛园区企业的沟通联系,为保障立沙岛企业用工稳定、人才充裕奠定基础,帮扶立沙岛投资企业稳步发展、做大做强助推动力。